三湘统战网1月10讯（通讯员　蒋楚敏  赵慧  颜佳翔）为全面掌握上派到县直机关挂职锻炼的党外后备干部的工作情况，1月8日，邵阳县委统战部副部长唐任雄带领考核组，赴县经管局、县林业局、县畜牧水产局等单位对7名挂职锻炼的党外后备干部进行考核。至此，该县2013年党外后备干部挂职锻炼工作圆满结束。

考核工作分三个步骤进行：一是由挂职干部做出挂职期间述职述廉报告，二是发放《党外干部挂职鉴定表》，请挂职单位的班子成员对考核对象进行评议，由分管政工人事的领导在《党外干部挂职鉴定表》中写好对考核对象的鉴定意见，三是召开座谈会，挂职单位负责人、政工领导、中层骨干参加座谈，全面了解考核对象在挂职单位的现实表现。

据了解，为提高党外后备干部的工作能力和综合素质，邵阳县建立了“统战部门牵头、组织部门支持、派出单位配合、接收单位培养”的联席会议制度，定期研究党外后备干部挂职锻炼工作，通过“县直机关下派到乡镇、乡镇上派到县直机关”等方式，把党外后备干部放到不同的环境中学习实践锻炼，进一步开拓视野，增长见识，提高组织协调能力。挂职活动得到了挂职单位的普遍欢迎，县经管局、县畜牧水产局等部门负责人表示，党外后备干部实践锻炼活动时间虽然不长，但因其业务能力强，学习兴趣高，在新的岗位上勤恳扎实，刻苦好学，能够利用自身所长，大胆创新的开展工作，挂职锻炼取得了明显成效。

通过考核，考核组对7名挂职锻炼的党外后备干部的思想表现和工作业绩给予充分肯定。唐任雄对7名挂职锻炼的党外后备干部工作情况作出了高度评价。他指出，7名党外后备干部在挂职锻炼期间，能够尽快融入工作，进入角色，在知难而进中磨练心志，在岗位实践中增长才干，在全面锻炼中加速成长，挂职锻炼工作取得实实在在的效果。